No nos quedaremos de brazos cruzados mientras la Corte Suprema revierte el progreso

Esta semana, la Corte Suprema de EE. UU. nos hizo retroceder en el tiempo con una serie de fallos que atacan los logros obtenidos con tanto esfuerzo por las comunidades minoritarias en los últimos tiempos.

Durante años, los conservadores tuvieron la mira puesta en la Corte Suprema como un medio para revertir el progreso. Ahora han tenido éxito más allá de sus expectativas más descabelladas.

El año pasado, el tribunal echó por tierra generaciones de precedentes establecidos por el caso Roe contra Wade y puso en peligro la salud de las mujeres en todo el país en su decisión Dobbsn.

Sabemos por nuestro trabajo en Colorado que la decisión choca con la opinión pública. Según nuestro estudio 2022 La agenda de políticas públicas de latinos en Colorado (CLPA), casi el 70% de los adultos latinos apoyan la aprobación de leyes para proteger el acceso a abortos seguros, abarcando prácticamente todos los grupos demográficos - demócratas (74%), republicanos (60%), independientes (65%), hombres (70%), mujeres (67%), y en todo el espectro religioso, incluidos los católicos (65%).

Luego, en la última semana, la corte continuó su marcha hacia atrás.

El viernes anuló la ley antidiscriminación de Colorado, fallando a favor de una diseñadora de sitios web de Colorado que dijo que no quería construir sitios web para parejas del mismo sexo que se van a casar.

Debemos ser claros en este punto: el impacto lo sentirán todas las comunidades minoritarias porque cuando permitimos la discriminación de un grupo, se abre la puerta para que otros grupos sean atacados.

No hace mucho tiempo era común ver negocios con letreros que decían “No se permiten perros ni mexicanos”.

Los latinos sabemos muy bien lo que se siente cuando las empresas e instituciones nos discriminan por nuestro idioma, etnia o estatus migratorio. Este fallo abre la posibilidad de que empresas e instituciones discriminen a personas que no les agradan, todo bajo el pretexto de los derechos religiosos o las protecciones de la Primera Enmienda. Es deplorable.

Pero es parte de una tendencia.

El jueves, el tribunal dictaminó que los programas de discriminación positiva utilizados para fomentar la diversidad y proporcionar un acceso equitativo a la educación superior a las minorías en la Universidad de Carolina del Norte y la Universidad de Harvard eran "imponderables" y "opacos". Esta decisión anula de hecho las admisiones basadas en criterios raciales en universidades de todo el país.

En el fallo, el Presidente del Tribunal Supremo Roberts dijo que dar una ventaja a los solicitantes latinos y negros sobre otros solicitantes en la búsqueda de la diversidad violaba la cláusula de igual protección de la 14.ª Enmienda. Es como si él —y los otros jueces que escribieron para la mayoría— creyeran que más de 200 años de esclavitud, racismo y la construcción de sistemas que están prohibidos o fuera del alcance de las familias latinas y negras hubieran desaparecido de repente.

Los expertos afirman que, tras la sentencia las iniciativas de diversidad podrían ser las siguientes en desaparecer.

Y luego, añadiendo insulto a la injuria, el tribunal el viernes anuló el plan de condonación de préstamos estudiantiles del Presidente Biden. El efecto neto es que carga a millones de prestatarios con una deuda aplastante, que casi con toda seguridad se dejará sentir con más fuerza en las comunidades minoritarias.

Con estas decisiones, estamos retrocediendo. Las instituciones de educación superior de hoy no reflejan la diversidad del país y estos fallos exacerbarán aún más las desigualdades raciales en este país.

Este tribunal, que incluye a 3 jueces nombrados por el expresidente Donald Trump, es prueba de que debemos animar a la gente a participar en cada elección.

Continuaremos nuestra lucha por la justicia porque sabemos que hay fuerzas trabajando activamente en nuestra contra. También sabemos que la mejor manera de lograr el cambio es presentándonos y haciéndonos escuchar.

Alex Sánchez es Presidente y Director Ejecutivo de Voces Unidas.